Concepteur(trice) logiciel

Notre client, Rugged Monitoring, est un leader dans la conception et la fabrication d’une large gamme de capteurs à fibre optique robustes et de solutions de surveillance pour diverses applications dans des environnements hostiles. Leurs systèmes, personnalisables et à la fine pointe de la technologie, sont vendus partout dans le monde et largement utilisés dans l’industrie par des chefs de file tels que Siemens, ABB et Maschinenfabrik Reinhausen (MR).

Joignez-vous à une entreprise stimulante en pleine expansion, qui vous permettra de vous épanouir professionnellement.

En tant que concepteur(trice) logiciel, vous aurez comme responsabilité de développer de nouveaux produits ou d’améliorer les produits existants, en plus d’agir en tant qu’expert technique. Votre poste relèvera directement du chef d’équipe logiciel.

Responsabilités :

• Développer les logiciels d’acquisition, de contrôle et d’affichage des données ainsi que des paramètres système à l’usager;
• Collaborer à la réalisation de l'architecture logiciel de manière la plus optimale pour le partage des composants à travers les différents logiciels ;
• Améliorer nos logiciels existants pour répondre aux nouveaux besoins des clients;
• Participer aux rencontres avec les équipes de développement de Rugged Monitoring à titre d’expert technique;
• Assurer le développement et de la maintenance de nos logiciels s’exécutant sous Linux embarqué et sur PC;
• Toutes autres tâches nécessaires à l’atteinte des objectifs de l’entreprise.

Profil recherché :

• Baccalauréat en informatique, génie informatique, génie logiciel ou équivalent;
• Minimum de 3 ans d’expérience minimum en conception de logiciels;
• Expérience en développement de système embarqués avec linux, serveur web ou React;
• Maîtrise du langage C++;
• Maîtrise d'autres langages (C, TypeScript,javascript, Rust, etc.);
• Connaissance en programmation logiciel frontend et backend ainsi qu'en utilisation du système d'archivage Git;
• Connaissance en analyse et conception de systèmes orientés objets, temps réel et multitâches.

Compétences recherchées:

• Autonomie et débrouillardise;
• Sens des responsabilités et de l’organisation;
• Esprit d’équipe et de collaboration.

Ce que nous offrons :

• Un horaire flexible pour faciliter l’équilibre de vie;
• Télétravail en mode hybride (2 journées par semaine maximum);
• Des assurances collectives payées à 60% par l’entreprise et l’accès à un service de télémédecine;
• Un RVER avec contribution de l’employeur (à partir de janvier 2025);
• Un horaire d’été;
• L’accès au programme AbonneBus (donne 35% de rabais sur la passe d’autobus mensuelle);
• Le remboursement d’activités de formation et de perfectionnement;
• L’accès à un stationnement gratuit;
• L'opportunité de rejoindre une entreprise en bonne santé et en grande croissance.
• Un environnement de travail inclusif, collaboratif et stimulant;
• Des activités sociales organisées par l'entreprise.