NUMÉRO DE CONCOURS

CADRT-063-2026

PRÉAMBULE

Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à la transformation numérique de votre ville!

Sherbrooke vise à devenir un chef de file reconnu parmi les villes intelligentes et numériques déployant des solutions de qualité pour ses citoyens. Pour y arriver, le Service des technologies de l'information de la Ville de Sherbrooke investit pour se doter des meilleures ressources et des meilleures technologies afin d'accroitre l'efficacité de ses activités.

Sixième plus grande ville au Québec, Sherbrooke est une ville où il fait bon vivre, où se trouve le combo parfait entre la nature et le milieu urbain. Une ville de collaboration et de partenariat qui se démarque par son dynamisme.

Vous recherchez un emploi qui vous permet de concilier votre carrière et votre vie personnelle tout en relevant des défis de taille? Nous sommes à la recherche de deux candidates ou candidats afin de combler des mandats temporaires d’une durée de 24 mois.

DÉFIS PROPOSÉS

Nous recherchons deux gestionnaires expérimentés pour joindre notre équipe. Les personnes retenues possèdent une solide expérience en gestion d’équipe, en gestion de services et de projets technologiques ainsi qu’une excellente capacité à mobiliser les intervenants vers l’atteinte des objectifs organisationnels.

Gestionnaire, Projets technologiques

À titre de gestionnaire, Projets technologiques, vous serez responsable de la planification, de l'organisation, de la coordination et du contrôle des ressources et des activités associées aux projets qui vous sont confiés. Vous assurerez la réalisation des mandats dans le respect des objectifs d'affaires, des budgets et des échéanciers, tout en favorisant une expérience client de qualité et une collaboration efficace entre les parties prenantes.

Relevant du chef de division - solutions technologiques, vous serez responsable de :

• Planifier, organiser, diriger, coordonner et contrôler l'ensemble des activités et des ressources nécessaires à la réalisation des projets sous votre responsabilité;
• Mobiliser les équipes de travail et coordonner les contributions des différents intervenants impliqués dans la réalisation des mandats;
• Définir les livrables, les échéanciers, les budgets ainsi que les stratégies de réalisation permettant l'atteinte des objectifs visés;
• Évaluer les besoins en ressources humaines, en logiciels, en équipements et en services requis pour assurer le succès des projets;
• Gérer les relations avec les fournisseurs et convenir des ententes relatives aux contrats de service;
• Assurer la qualité des livrables ainsi que l'implantation harmonieuse des solutions dans les environnements clients;
• Conseiller les clients et les partenaires d'affaires tout au long du cycle de vie des projets afin de favoriser l'adoption des solutions et la réalisation des bénéfices attendus;
• Collaborer étroitement avec les différentes équipes des divisions Solutions technologiques, Solutions sectorielles et Solutions d'entreprise afin d'assurer une coordination efficace des initiatives et une prestation de services intégrée.

Gestionnaire, Solutions d’entreprise

À titre de gestionnaire, Solutions d'entreprise, vous serez responsable de la planification, de l’organisation, de la coordination et du contrôle des ressources, des actifs et des projets sous votre gouverne. Vous assurerez une gestion efficiente des livraisons tout en veillant à répondre aux besoins des clients et des parties prenantes. Vous participerez à des projets de transformation numérique d’envergure et au maintien et au développement d’actifs centraux de l’organisation.

Relevant de la cheffe de division solutions d’entreprise, vous serez responsable de :

• Planifier, organiser, diriger, coordonner et contrôler les ressources, les actifs et les projets qui vous sont confiés;
• Diriger une équipe multidisciplinaire et coordonner les activités des différents intervenants;
• Définir les livrables, les échéanciers, les budgets ainsi que les stratégies de réalisation;
• Identifier les besoins en ressources humaines, en logiciels, en équipements et en services requis à la réalisation des mandats;
• Gérer les relations avec les fournisseurs et négocier les ententes relatives aux contrats de service;
• Conseiller les clients et les partenaires d’affaires dans l’identification et la mise en œuvre de solutions adaptées à leurs besoins;
• Assurer la qualité des livraisons et l’implantation harmonieuse des produits et services dans les environnements clients;
• Veiller au respect des budgets, des échéanciers et des niveaux de qualité attendus;
• Mobiliser, encadrer et développer les membres de l’équipe afin de favoriser un environnement de travail collaboratif et performant au sein de l’équipe et en synergie avec les autres équipes.

NOTRE OFFRE

Des conditions très intéressantes vous sont offertes :

• Un poste temporaire 2 ans;
• Un salaire annuel se situant entre 88 346 $ et 123 492 $;
• Des vacances pouvant aller jusqu'à sept semaines par année, selon l'expérience;
• Des congés de fin d'année entre Noël et le jour de l'An;
• Un horaire flexible et possibilité de télétravail en mode hybride;
• Un programme d'avantages sociaux, incluant la télémédecine;
• L'adhésion à un régime de retraite à prestations déterminées;
• Un bureau en plein cœur du Centro;
• Le transport en commun gratuit avec la Société de transport de Sherbrooke (programme Boulobus).

Joindre la Ville de Sherbrooke, c'est aussi intégrer une équipe de professionnels compétents et dévoués.

PROFIL RECHERCHÉ

Nous recherchons une personne détenant un diplôme universitaire en informatique, en gestion des systèmes d’information ou dans un domaine connexe, jumelé à un minimum de trois années d’expérience en gestion de services TI. Gestionnaire mobilisateur, elle se distingue par sa capacité à accompagner, développer et soutenir ses équipes. Elle possède également une expérience concrète en pilotage de projets et démontre une aptitude à orchestrer plusieurs dossiers simultanément dans un environnement en constante évolution.

Dotée d’un excellent sens politique et relationnel, elle sait exercer une influence positive auprès des clients, des partenaires et des différentes parties prenantes afin de favoriser la collaboration et l’atteinte des résultats. Elle fait preuve d’un jugement solide, de résilience et d'une grande capacité d’adaptation lui permettant d'évoluer efficacement dans des contextes complexes, changeants et parfois marqués par l'ambiguïté. Reconnue pour son leadership, son orientation client et sa capacité à mobiliser les équipes vers une vision commune, elle est en mesure de maintenir le cap, d’établir les priorités et de prendre des décisions éclairées malgré l'évolution rapide des besoins et des enjeux organisationnels.

Cela vous correspond? On souhaite vous rencontrer.

POSTULER

Postulez d'ici le 4 octobre 2026, 23 h 59.

Cet emploi vous intéresse? Vous n'êtes pas déjà sur le site de la Ville de Sherbrooke? Visitez le site sherbrooke.ca/emplois dans la section « Emplois disponibles » pour accéder au portail de recrutement.

Vous êtes sur le portail et vous voulez postuler? Cliquez sur le bouton « Postuler » en haut à gauche de votre écran.

Nous vous remercions de votre intérêt. Nous communiquerons seulement avec les personnes retenues.

Comment postuler?

LA VILLE S’ENGAGE

La Ville de Sherbrooke souscrit aux principes d'égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les membres des minorités visibles, des minorités ethniques et les personnes handicapées à soumettre leur candidature. L'évaluation comparative des études émise par le ministère de l'Immigration, de la Francisation et de l'Intégration est exigée pour les diplômes obtenus hors du Québec.