Ici, on donne vie à la Ville! On déploie une tonne d'énergie au quotidien pour le bien-être de nos concitoyens. On est fier du travail que l'on accomplit et des effets positifs directs qu'on a sur la population. On ne s'ennuie pas dans l'environnement, on offre des mandats stimulants permettant de développer votre expertise.
On est à la recherche de conseillères ou conseillers en systèmes d'information (analyste d'affaires) afin de pourvoir un poste régulier et un poste temporaire.
LES DÉFIS
En tant que conseillère ou conseiller en systèmes d'information, vous serez responsable de fournir une expertise en matière d'analyse d'affaires et de solutions informatiques, principalement dans un cadre de conception de nouveaux services d'affaires. Vous analyserez l'évolution et l'état des ressources informationnelles afin de répondre aux différents besoins.
Plus spécifiquement, cela implique:
- Assurer l'amélioration et l'optimisation des processus d'affaires en place;
- Définir les exigences des solutions informatiques dans une perspective d'optimisation de la stratégie d'affaires en privilégiant l'amélioration des résultats et de la performance;
- Évaluer les possibilités d'acquisitions d'applications commerciales, participer à diverses analyses en lien avec la mise en oeuvre de solutions et coordonner leur réalisation technique;
- Agir à titre d'expert auprès des différents services de la Ville, et ce, en compagnie de ses différents collègues;
- Rédiger des appels d'offres et assurer un contrôle des diverses ententes contractuelles avec les fournisseurs de la Ville;
- Analyser les problématiques, définir les solutions, coordonner leur mise en place et évaluer leur efficacité;
- Identifier les possibilités d'amélioration et suggérer les choix permettant à la Ville de répondre aux différents standards et critères, et ce, en tenant compte des meilleures pratiques.
CE QU'ON RECHERCHE
Pour faire partie de notre équipe, vous devez :
- Détenir un baccalauréat en informatique, en génie informatique ou en administration des affaires (option systèmes d'information organisationnels). Tout autre ensemble de formation et d'expérience jugé équivalent pourra être considéré.
- Posséder quatre (4) années d'expérience pertinente à l'emploi.
- Bonne connaissance des outils Microsoft 365 incluant Teams, Sharepoint, Forms, Lists et Power Automate.
- Démontrer une bonne connaissance dans le développement et l'intégration d'applications informatiques et des applications infonuagiques.
- Avoir une connaissance des domaines de la finance, des ressources humaines et de l'approvisionnement sera considéré comme un atout.
- Habileté à travailler dans un contexte de travail agile nécessitant une bonne capacité à réaliser des livrables dans de courts délais.
- Capacité à réaliser des analyses d'opportunités, des dossiers d'affaires et des analyses fonctionnelles.
- Habileté à communiquer verbalement et par écrit, à conseiller, à influencer et à convaincre avec entregent et courtoisie ainsi qu'à travailler en équipe et en partenariat avec des intervenants variés (multidisciplinaires).
- Habileté à communiquer verbalement et par écrit en anglais sera considérée comme un atout.
- Autres aptitudes et qualités personnelles appropriées telles que : le sens de la planification et de l'organisation, le discernement, le sens de l'analyse et l'esprit de synthèse, la capacité à identifier et à anticiper les enjeux de différentes natures.
- Expérience en gestion de projet Agile et/ou certification Agile seront considérées comme des atouts.
CE QU'ON OFFRE
On offre des avantages pour le bien-être de nos employés :
Un salaire de 60 277 $ à 104 380 $ annuellement, selon le niveau d'expérience;
Un horaire flexible de 35 heures et la possibilité d'être en télétravail jusqu'à 3 jours par semaine;
Un des meilleurs régimes de retraite à prestations déterminées;
Des assurances collectives pour vous et votre famille;
Un programme d'encouragement à un mode de vie actif;
Un programme d'aide aux employés;
Des perspectives de carrière;
Des formations accessibles;
Un équilibre travail-vie personnelle;
Un environnement stimulant et des projets d'envergure.
COMMENT POSTULER?
Le défi vous intéresse? Postulez en ligne du 15 au 28 avril 2024 sur le concours numéro PROFR-061-2024 en accédant à www.ville.quebec.qc.ca/emplois. Les candidatures seront analysées sur la base des documents soumis au moment de l'inscription.
Afin de vous assurer de recevoir nos courriels, on recommande d'ajouter le courriel ressources.humaines@ville.quebec.qc.ca à la liste des expéditeurs approuvés de votre outil de messagerie. On suggère également de vérifier votre boîte de courrier indésirable.
LA VILLE S'ENGAGE
La Ville s'engage pour que tout le monde se sente inclus. On offre un milieu ouvert et inclusif. On souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées.
De plus, on a à coeur de soutenir l'Organisation municipale de la sécurité civile dans ses quatre dimensions, soit la prévention, la préparation, l'intervention et le rétablissement. Vous pourriez ainsi être invité à mettre vos compétences à profit lors de situations d'exception et sinistres majeurs
