Analyste senior, Controle/administration de reseaux

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À la Banque Laurentienne, nous croyons que nous pouvons changer l’expérience bancaire pour le mieux. Fondée à Montréal en 1846, la Banque Laurentienne aide les familles, les entreprises et les collectivités à prospérer. Aujourd’hui, nous comptons plus que 2 800 employés qui travaillent ensemble, comme Une Équipe, pour offrir une vaste gamme de services financiers et de solutions axée sur le conseil à nos clients partout au Canada et aux États-Unis. Nous obtenons des résultats en plaçant nos clients au premier plan, en faisant le meilleur choix, en agissant avec courage et en croyant que chacun a sa place.

Ce poste est à pourvoir au sein de Banque Laurentienne.

L’analyste, Exploitation et mise en œuvre du réseau, est un membre clé de l’équipe Ingénierie et exploitation du réseau. Le ou la titulaire du poste est responsable de la mise en œuvre, de l’administration, de la maintenance et de la prise en charge de l’environnement réseautique de l’organisation, y compris le réseau local, le réseau étendu, l’Internet et les dispositifs réseau connexes. Le candidat ou la candidate retenu(e) doit posséder l’expérience et l’expertise requises pour établir un environnement stable et disponible. Il ou elle travaille à partir d’un modèle de prestation de services partagés, la prestation des services reposant en partie sur l’impartition et en partie sur les ressources internes.

Responsabilités 

• ·    Installer, configurer, administrer et prendre en charge le matériel et les logiciels pour les commutateurs, les routeurs, les pare-feu, les outils de surveillance du réseau, les outils de configuration de sauvegarde, les fournisseurs de services d’authentification pour l’authentification des utilisateurs et des machines et la connectivité afin de fournir un environnement optimisé et fiable capable de prendre en charge les environnements de production et hors production exécutés sur place et dans le nuage
• Effectuer les activités de maintenance, de mise à niveau des logiciels et des micrologiciels et de gestion des vulnérabilités en temps voulu ou selon les besoins; diagnostiquer et résoudre les problèmes liés au réseau en utilisant des outils de réseau, comme la capture de paquets, l’interrogation des journaux dans l’environnement natif ou avec SPLUNK
• Surveiller la performance du réseau et la gestion de la capacité de tous les dispositifs et liens du réseau.
• Participer à des projets pour concevoir des solutions conformes à nos directives et normes architecturales et de sécurité.
• Préparer et tenir à jour la documentation de la surveillance des systèmes d’alerte, de toutes les connexions au réseau et de la gestion de l’équipement et des configurations du réseau.
• Installer, configurer et administrer les systèmes matériels et logiciels pour qu’ils fournissent une fonctionnalité de sécurité du réseau appropriée dans le cadre des activités courantes ou des travaux de projets.
• Mener des recherches pour évaluer, concevoir, tester, recommander et planifier la mise en œuvre de composants matériels, de logiciels et de dispositifs réseau nouveaux ou améliorés.
• Aider à tenir à jour et à tester les plans, les processus et les procédures de continuité des activités et de reprise après sinistre.
• Fournir du soutien de niveau 1 pour l’environnement de réseau.

Qualifications 

• ·   Diplôme universitaire en sciences informatiques ou dans un domaine connexe et plus de cinq ans d’expérience de travail
• Au moins cinq années d’expérience en matière de soutien à grande échelle essentiel à la mission de l’entreprise, dans un environnement qui fonctionne en tout temps
• Certification Cisco ou PAN, un atout
• Bonne connaissance et expérience pratique des commutateurs et des routeurs Cisco, des applications de réseau actuelles, de toutes les couches de réseau, du routage, de la commutation et des protocoles qui y sont liés (TCP/IP, SMTP, HTTP, SFTP, FTP, SSH, TELNET, DNS, DHCP, RIP, EIGRP, BGP, OSPF, SNMP, 802.1X et RMON)
• Expérience des réseaux TCP/IP complexes et de leurs multiples protocoles de routage; connaissance des protocoles BGP et OPSF et des technologies CWDM/DWDM
• Expérience en gestion et prise en charge des pare-feu Cisco/Palo Alto/Fortinet et des technologies associées de filtrage Web et de sécurité, comme le déchiffrement SSL
• Bonne connaissance de l’architecture multiniveau et des écoulements du trafic associés
• Excellente connaissance des outils et des protocoles de localisation des pannes (reniflage, traçage, SNMP, etc.)
• Expérience dans le matériel de mise en réseau et les technologies de câblage
• Expérience pratique des processus de gestion des incidents, de gestion du changement et de gestion des problèmes
• Expérience pratique et expertise technique de la configuration des routeurs et des commutateurs, des topologies de réseaux, des logiciels applicables, de l’identification des problèmes et des techniques de dépannage
• Connaissance de niveau intermédiaire des outils de réseau utilisés pour prendre en charge un environnement multiplateforme, résoudre les problèmes liés au réseau et surveiller la capacité, la performance, la sécurité et la disponibilité du réseau local et du réseau étendu
• Connaissance de niveau intermédiaire des services des fournisseurs de réseau et des télécommunicateurs, de l’ingénierie de réseau (matérielle et logicielle) ainsi que de la conception et de la planification de réseau
• Solides compétences en résolution de problèmes et bon esprit d’équipe; capacité à travailler dans un environnement stimulant au rythme rapide et à prendre en charge une grande variété de technologies
• Attitude proactive et orientée vers les résultats; bonne gestion du temps, capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs priorités en même temps
• Excellentes compétences en communication orale et écrite ainsi qu’en documentation

Inclusion et accessibilité

À la Banque Laurentienne, nous croyons que tout le monde a sa place. Nous nous engageons à favoriser un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de nos clients et de nos communautés et où chacun a sa voix et sa chance de grandir et de prospérer. À cette fin, nous encourageons les candidatures de personnes issues de groupes dignes d'équité, notamment les personnes Autochtones, les personnes racisées, les personnes en situation de handicap, les personnes marginalisées en raison de leur genre et la communauté 2ELGBTQIA+.

Nous nous efforçons d'offrir une expérience de travail flexible et accessible à tous. Si vous avez besoin d'une mesure d’adaptation, n'hésitez pas à nous le faire savoir.

LPRDE  

Nous pouvons recueillir, utiliser ou divulguer vos informations personnelles dans le but d'établir une relation de travail avec vous.