Analyste en sécurité SAP

03 juillet 2018

Sous la supervision du Directeur Services TI, l’analyste sécurité SAP est le principal responsable de la sécurité des environnements SAP. Dans le cadre de vos fonctions, l’analyste effectuera les tâches suivantes:

  • Provisionnement et désaprovisionnement des utilisateurs de sécurité SAP;
  • Analyser les demandes d’accès et fournir un accès approprié aligné sur nos règles de séparation des tâches;
  • Analyser et améliorer les autorisations dans tous les environnements SAP
  • Participer à la mise en œuvre d’un déploiement Greenfield S / 4 HANA avec l’équipe de projet;
  • Participer à la migration des systèmes SAP ECC vers S / 4 HANA;
  • Répondre aux demandes de conformité et d’audit et remédier aux lacunes;
  • Soutenir l’entreprise dans le dépannage des problèmes d’autorisation;
  • Aider à la vérification annuelle des licences;
  • Participer aux activités liées à la vérification interne et externe;
  • Travailler en étroite collaboration avec les consultants internes et les consultants externes;
  • Effectuer des examens de sécurité sur les accès des utilisateurs;
  • Examiner les rapports Early Watch et fournir des conseils sur les recommandations;
  • Examiner et recommander des mises à jour de sécurité aux environnements;
  • Mise à jour de la documentation du système;
  • Définir et utiliser de manière proactive les processus de gestion des changements pour le déploiement et le support dans le changement de rôle;
  • Effectuer la gestion des changements d’utilisateurs et les contrôles d’accès des utilisateurs;

Exigences et compétences requises:

  • DEC ou BAC en informatique;
  • Minimum 5 années d’expérience en sécurité SAP;
  • Expérience marquée dans la prise en charge des environnements SAP d’ECC, BW, BI, PI, GRC, S / 4 HANA;
  • Bilinguisme (français et anglais) est essentiel; connaissances de l’allemand et l’espagnol est un atout ;
  • Forte orientation client avec la capacité de gérer les attentes de manière appropriée ;
  • Haut niveau de compétences analytiques et de résolution de problèmes ;
  • Excellentes aptitudes en communication orale et écrite ;
  • Solides compétences organisationnelles, analytiques et de gestion de temps;
  • Capacité à travailler de façon indépendante et avoir le sens des priorités;
  • Capacité à travailler sous pression et avoir la faculté de s’adapter dans un environnement en constante évolution;
  • Esprit d’équipe, leadership, minutie et rigueur.

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